Agiles Mindset entwickeln
selfStudyProgram
Den Schwerpunkt bilden Videolectures und ein Workbook. In den Videolectures führt ein professioneller Moderator durchs Thema. Er interpretiert die Spielszene und zeigt anhand von Erklärfilmen die Entstehung und Wirkung unterschiedlicher Mindsets auf. Transferaufgaben helfen den Teilnehmern, Ihr eigenes Mindset zu reflektieren. Das Workbook dient zur systematischen Erarbeitung neuer Blickwinkel und kann sowohl eingesetzt werden für das selbstorganisierte Lernen als auch für die Arbeit in Lerngruppen.
Inhalt
Kapitel 1: Feuer unterm Dach
Kapitel 2: Das Team ist hellwach
Kapitel 3: Growth-Mindset und Fixed-Mindset nach Carol Dweck
Kapitel 4: Auch bei der Verkündung der Menschenrechte waren Mindsets im Spiel
Kapitel 5: Wie alte Mindsets in Unternehmen zum Risiko werden
Kapitel 6: Was ein agiles Mindset ausmacht
Kapitel 7: Ein Leitfaden zur Entwicklung eines agilen Mindsets
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Lernziele
- Wissen, was ein Mindset ist
- Den Unterschied zwischen „Fixed Mindset“ und „Growth Mindset“ kennen
- Verstehen, was ein agiles Mindset bedeutet und welche Auswirkungen es hat
- Die Werte kennen, die ein agiles Mindset ausmachen Lernen, wie ein agiles Mindset entwickelt werden kann