Active Sourcing kompakt – Von der Suche bis zum Einsatz moderner KI im Recruiting
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Dieses Seminar macht Sie fit für professionelles Active Sourcing - von der gezielten Suchstrategie bis zur erfolgreichen Kandidatenansprache. Sie lernen, Suchmaschinen-Logik und Boolesche Operatoren effektiv einzusetzen, plattformspezifisch auf Xing, LinkedIn, Facebook, GitHub & Co. zu rekrutieren und Künstliche Intelligenz wie ChatGPT oder Google Gemini gezielt für Ihre Suche zu nutzen. Mit praxisnahen Tools und Methoden erhöhen Sie die Zahl passender Kandidat*innen, verkürzen Besetzungszeiten und gewinnen mehr Sicherheit im Umgang mit modernen Recruiting-Technologien.
Inhalt
Grundlagen & Strategie
- Funktionsweise von Suchmaschinen: Keywords, Boolean, Semantik
- Boolesche Operatoren: Nutzen, Beispiele & eigene Strings erstellen
- Die 7 Phasen eines Sourcing-Projekts
- Optimale Vorbereitung & Entwicklung alternativer Suchbegriffe
- Eignungsdiagnostik im Sourcing
Praxis & Tools
- Gezieltes Suchen & Finden: Echoräume erkennen & Google X-Ray
- Plattformspezifisches Recruiting: Kandidat:innen gezielt auf Xing & LinkedIn finden und ansprechen
- Social & Tech Recruiting: Potenziale von Facebook, GitHub & Co. nutzen
- KI im Sourcing: Effektives Prompting, ChatGPT & Google Gemini, Praxisbeispiele
- Erfolgreiche Ansprache: Antwortrate und Konversion steigern
- Tooltime: Hilfreiche Tools für effizientes Sourcing
- Organisation und Dokumentation von Suchen
Nutzen
Nutzen für Ihr Unternehmen
- Schnellere Besetzung offener Stellen durch zielgerichtetes Sourcing
- Höhere Anzahl passender Kandidat*innen durch präzise Suchstrategien
- Effizienter Einsatz moderner Tools und KI-Technologien im Recruiting
- Professionelle Ansprache steigert Antwortraten und Bewerber:innen-Engagement
- Bessere Organisation und Dokumentation von Suchprojekten
Nutzen für Teilnehmende
- Fundiertes Wissen und Praxis-Know-how im Active Sourcing
- Sicherheit im Umgang mit Suchmaschinen, Booleschen Operatoren und eigenen Such-Strings
- Plattformspezifisches Recruiting auf Xing, LinkedIn, Facebook, GitHub & Co. anwenden können
- Künstliche Intelligenz gezielt für Sourcing und Recruiting einsetzen
- Effiziente Organisation von Suchprojekten und strukturierter Workflow
Lernziele
Sie lernen:
- Professionelles Active Sourcing strategisch zu planen und umzusetzen
- Suchmaschinen, Boolesche Operatoren und eigene Such-Strings effektiv zu nutzen
- Plattformspezifisches Recruiting auf Xing, LinkedIn, Facebook, GitHub & Co. anzuwenden
- Künstliche Intelligenz wie ChatGPT oder Google Gemini gezielt für Sourcing einzusetzen
- Ansprache, Antwortrate und Konversion zu verbessern sowie Suchen effizient zu organisieren
Zielgruppe
Recruiter*innen, HR-Manager*innen und Talent Acquisition Teams, die Active Sourcing, plattformspezifisches Recruiting und den Einsatz von KI im Recruiting professionalisieren wollen
Methodik
Input-Phasen, Praxisübungen, Austausch und Diskussion
Trainer
- Johannes Dalampiras
- Active Sourcing Trainer | Interim Sourcer | Interim Recruiting/Lead
- Interim Senior Sourcing Consultant at exyte Group
- Lead Sourcing Strategist at HRS Group
- Interim Senior Sourcing Consulting – Product Development at get-in IT GmbH
- Lead Sourcing Trainer at Henkel Group
- PMO One ERP T-Systems
Unternehmenslösung
Inhouse oder in unseren Räumlichkeiten
Persönliche Beratung
TeilnahmebescheinigungIm Anschluss an das Seminar erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung. |
Angebotsdaten
| Dauer: | 2 Vormittage von 09:00 bis 13:00 Uhr |
| Produktnr.: | PE-RE-0009 |
| Max. Teilnehmer: | 15 |
Veranstaltungen
Aktuell sind keine Termine geplant. Für weitere Informationen sprechen Sie uns bitte an.