Führen und geführt werden – Pferdegestütztes Führungskräftetraining
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Wie authentisch sind Sie als Führungskraft? Haben Sie eine selbstbewusste Körpersprache in Ihrer Rolle? Führungskräften und Entscheider*innen fehlt es oftmals an ehrlichem Feedback: Je höher sie in der Hierarchie stehen, desto mehr ist das der Fall. Dabei ist die Rückmeldung unseres Verhaltens für unser eigenes Lernen sowie souveränes Auftreten und Handeln so wichtig.
Bei diesem Training erhalten Sie direktes und ehrliches Feedback für Ihr Führungsverhalten, das Ihnen dabei hilft, Ihre eigene (Führungs-)Persönlichkeit zu entwickeln. Im Kontakt mit den Pferden wird Ihnen gespiegelt, ob Sie im Umgang (mit anderen) empathisch und tolerant sind. Sie werden herausfinden, ob das Tier sich von Ihnen führen lässt und erfahren, welche herausragende Bedeutung die Körpersprache im Führungskontext spielt.
Inhalt
Das zweitägige Führungskräftetraining beginnt mit einem theoretischen Teil in Haus Steinheim und endet am zweiten Tag in der offenen Reithalle. Mittels Video-Aufnahmen wird jeweils das Führungsverhalten während verschiedener, zu absolvierender Aufgaben und Parcours festgehalten und gemeinsam analysiert, reflektiert und in den Kontext des Führungsalltags gestellt.
Tag 1: Theoretischer Teil in Haus Steinheim
- Reflexion des eigenen Führungsstils
- Wie entstehen Beziehungen?
- Wie glaubwürdig und authentisch führe ich?
- Selbstwahrnehmung
- Beziehungs- und Persönlichkeitskompetenz
Tag 2: Arbeit mit dem Pferd in Rielingshausen (Reithalle)
- Analyse und Reflexion des eigenen Führungsverhaltens (via Videoaufnahme)
- Innere Haltung
- Innere und äußere Wahrnehmung des eigenen Führungsverhaltens
- Bedeutung von Körpersprache
Einblicke ins Training – bereitgestellt von der durchführenden Trainerin Beate Heinzelmann:
Nutzen
Ihr Unternehmen gewinnt durch das Training:
- Kompetente Führungskräfte
- Achtsame und aufmerksame Führungskräfte
- Bessere Kommunikation und Zusammenarbeit
- Gesteigerte Effizienz
Lernziele
Sie werden in dem Seminar:
- Ihren eigenen Führungsstil reflektieren
- Dialogfähigkeit und Präsenz stärken
- Mehr Authentizität im Führen zeigen
- Selbst- und Fremdwahrnehmung in Übereinstimmung bringen
- Körpersprache als Führungsinstrument erkennen
Zielgruppe
- Mittleres und Oberes Management
- Alle Interessierten (auch Menschen mit Angst vor Pferden sind willkommen)
Geschäftsführung
Voraussetzungen
Es sind keine Kenntnisse im Umgang mit Pferden erforderlich. Die Arbeit mit den Pferden findet nur vom Boden aus statt.
Methodik
Pferde sind sehr feinfühlig und dazu in der Lage, uns Menschen Muster zu spiegeln, die uns selbst nicht bewusst sind. Genau das ist so wertvoll für den Transfer in den Führungsalltag. Bei diesem erlebnisorientierten Training lernen Sie in einer spannenden Mischung aus Theorie und Praxis Ihren eigenen Führungsstil kennen und werden sich darüber bewusst, was Sie noch verbessern können.
Trainer
- Dr. Dorothea Hartmann
Kernkompetenzen: klarer Blick auf Funktionen, Rollen und Hierarchien; Wertschätzung und Einfühlungsvermögen; pragmatische Herangehensweise; systemisches Verständnis; Achtsamkeit, Kreativität und Humor
- Studium der Soziologie, Ökonomie, Politikwissenschaften und Sozialpsychologie (Schwerpunkt: Industrie- und Organisationssoziologie) und Innovation Studies in Frankfurt/M. und London (Abschluss: Diplom-Soziologin; Doktorarbeit über Lernende Organisationen (2002)
- Seit mehr als 20 Jahren unterwegs als freiberufliche Beraterin, Trainerin, Coach, Speaker, Lehrbeauftragte und Projektleiterin in Forschungs- und Umsetzungsprojekten in den Bereichen Team- und Organisationsentwicklung, Zukunftsfähigkeit und nachhaltige Bildung, Unternehmenskultur und lernendes Unternehmen
- Expertise: Begleitung in Veränderungsprozessen; Entwicklung von Führungskräften und Teams; wertschätzende Kommunikation und Konfliktlösung; Stärkung der Widerstandsfähigkeit (Resilienz); werteorientierte Unternehmenskultur; Implementierung eines agilen Mindsets
- Lehrbeauftragte für Organisationsentwicklung, Kommunikation und Teamentwicklung (TU Kaiserslautern/DISC seit 2014) und Ausbildung von Change Manager*innen Hochschule RheinMain
- Beate Heinzelmann
- Agraringenieur (FH)
- Trainer C Reiten mit Ergänzung Kinderreitunterricht
- Businesstrainerausbildung
- Heilpraktiker für Psychotherapie mit Fachqualifikation Verhaltenstherapie und mit klientenzentrierter Gesprächsführung
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Unternehmenslösung
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Persönliche Beratung
TeilnahmebescheinigungIm Anschluss an das Seminar erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung. |
Preis
| Teilnahmegebühr: | 1.267,00 € |
Angebotsdaten
| Dauer: | 2 Tage |
| Produktnr.: | FLC-C-0008 |
| Max. Teilnehmer: | 12 |